FeSP UGT EXIGE LA RETIRADA A LOS RECORTES DE LOS MOSCOSOS

FeSP UGT Enseñanza Castilla - La Mancha reitera la exigencia a Consejería para la retirada de los recortes en los días de libre disposición (moscosos) y continúa con las acciones legales iniciadas el pasado día 6 de agosto

El Sector de Enseñanza de la Federación de Empleadas y Empleados Públicos de UGT en Castilla - La Mancha (FeSP - UGT CLM) reitera sus exigencias a la Consejería de Educación, Cultura y Deportes para la retirada de los recortes en los días de libre disposición para los docentes. Para ello, continúa con las acciones legales, ya pasadas el pasado día 6 de agosto, para la restitución de los derechos de todos y todas los docentes de Castilla - La Mancha.

Las acciones legales se iniciaron el pasado día 6 de agosto de 2019, momento en que se detectó, que por parte de la Consejería, estaban haciendo llegar a los centros educativos instrucciones para la restricción de los días de libre disposición.

Posteriormente, el 26 de agosto de 2019, la Consejería de Educación tumba definitivamente el acuerdo sobre medidas complementarias al II Plan Concilia para el personal docente publicando en el Diario Oficial de Castilla - La Mancha la Resolución por la cual hace oficial los recortes y restricciones en los días de libre disposición para los docentes.

A esta publicación, FeSP- UGT Enseñanza Castilla - La Mancha interpuso también Recurso de Alazada, con fecha 25/09/2019, continuando con las acciones legales ya iniciadas para la restitución de derechos al profesorado de Castilla - La Mancha.

El acuerdo vigente hasta el momento establecía que los docentes tendrían hasta dos días de libre disposición a lo largo del curso escolar para las cuestiones personales y familiares, que la imposibilidad de flexibilización de su horario les impide atender, y que se publicó en julio de 2018. Sin embargo, ahora este acuerdo se ve modificado de forma unilateral por la Consejería en contra de lo firmado con los sindicatos.

UGT manifiesta que tanto la Instrucción como la Resolución posterior aprobada por la Consejería conllevan restricciones innecesarias e injustificadas en los días de libre disposición y que el borrador de ésta tuvo la oposición frontal de todo el arco sindical en la Mesa Sectorial de 27 de junio de 2019. Desde el sindicato opinan que no se puede negociar un Plan Concilia con unas condiciones para luego contravenir lo firmado un año después, sin causas justificadas y cuando el acuerdo está en periodo de vigencia.

UGT se opone frontalmente a estas restricciones, continuará con las acciones legales necesarias y exige a la Administración Educativa de Castilla - La Mancha que dedique sus esfuerzos a abordar los verdaderos problemas de la educación en la región.

UGT insta a la Consejería a aplicar las mejoras necesarias y a cumplir las "promesas incumplidas" en disminución de horas cumplidas y ratios en todos los niveles; en recuperación de apoyos y desdobles; y en cobro del 100% en casos de incapacidad temporal.