SALARIOS COMO MÍNIMO 1000 EUROS

¡A cumplir! Ningún salario por debajo de 1.000€

Este año se encara con margen suficiente para subir los sueldos

Los empresarios deben cumplir su compromiso, subir los salarios y que ningún trabajador o trabajadora perciba un salario inferior a 1.000 euros mensuales por catorce pagas. #PonteA1000

Hay que repartir la riqueza que se genera. La Negociación Colectiva tiene que ser el instrumento para redistribuirla

Es necesario mejorar la calidad del empleo y las rentas de los hogares, y para ello hay que revertir las medidas más regresivas de la reforma 

Es preciso vigilar el comportamiento de los precios de aquellos sectores que repercuten rápido el alza de precios de las materias primas, pero que no hacen lo mismo si descienden

Hoy se han publicado los datos del Índice de Precios al Consumo (IPC) correspondiente al mes de diciembre de 2018, que recogen un descenso mensual de 0,4% respecto al mes de noviembre, dos décimas menos que el anterior dato intermensual. El dato de diciembre de 2017 fue de 0,0%, por lo que la diferencia, en este caso, es de cuatro décimas. La bajada obedece, principalmente, al comportamiento de los precios de los combustibles y la electricidad.

La tasa interanual se sitúa en 1,2%. Disminuye cinco décimas con respecto a noviembre. La inflación media de 2018 se sitúa en 1,7%, frente al 1,9% que se recogía en 2017, hecho al que han contribuido de manera decisiva los precios de carburantes y electricidad.

La inflación subyacente (sin alimentos no elaborados ni productos energéticos) se sitúa en 0,9% anual lo que supone repetir el dato de noviembre y 4 décimas menos que la tasa anual general.

Con respecto al IPC armonizado, la tasa anual se sitúa en 1,2%, cinco décimas menos que la cifra que se dio en noviembre. En la media de 2018 el IPCA español es dos décimas inferior al de la zona euro.